График работы:Полная занятость Образование:Не имеет значения Возраст: не имеет значения
Должностные обязанности
обеспечивать выполнение «инструкции по охране жизни и здоровья детей в доу» и соблюдать правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты, а также санитарно-гигиенические требования.
соблюдать правила внутреннего трудового распорядка.
своевременно, точно и тщательно исполнять распоряжения администрации.
содержать в чистоте участок учреждения и основные подходы (подъезды) к нему.
следить за состоянием ограждения территории учреждения.
содержать в чистоте контейнерную площадку для бытовых отходов.
отвечать за сохранность хозяйственного инвентаря.
отвечать за санитарное состояние закреплённых за ним территорий.
в зимнее время обеспечивать безопасность проходов: своевременная посыпка песком дорожек у входа на территорию и ведущих к прогулочным участкам.
убирать мусор (снег) с дорожек, площадок для игр, веранд на территории учреждения, ступенек лестниц.
своевременно убирать снег и сосульки с крыши здания.
в летнее время поливать зеленые насаждения, клумбы, газоны, песок в песочницах на прогулочных площадках детей, прогулочные площадки и дорожки.
по мере необходимости косить траву на территории учреждения с последующей ее уборкой и окапывать деревья и кустарники.
убирать опавшую листву, отмершие стебли и корни растений, осенью – выкапывать цветы.
ежедневно осматривать территорию детского сада, где будут находиться дети, не допускать наличия на ней грибов и травмоопасных предметов: сухостойных деревьев, сломанных кустарников, необструганных досок, торчащих из досок и земли гвоздей, металлических предметов, кирпичей и пней, битого стекла, ям и открытых люков колодцев, а на изгороди, проволоки и других опасных предметов.
проводить очистку территории от камней, осколков стекла, кусков металла, палок, досок и т. Д. Следует с помощью граблей, метелок, лопаток, совков. Не собирать мусор незащищенными руками во избежание травмы или инфицирования.
участвовать во всех мероприятиях доу, направленных на благоустройство территории.
Требования
наличие медицинского осмотра, отсутствие судимости
Дополнительная информация
Адрес места работы: костромская область, костромской район, г. Кострома, новый быт улица дом: новый быт, 4а график работы: полный рабочий день количество рабочих мест: 1 наличие медкнижки: требуется В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании Детский сад № 43 на стаж.рф
Средняя зарплата по специальности «другие специальности» в Костромы - 12600 руб.
Сегодня вакансия другие специальности требуется многим специалистам, которые уже достигли
определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что
и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы другие специальности,
которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования,
проведенные специалистами, при подборе на вакансию другие специальности в Костромы, соискатели уделяют
внимание в первую очередь следующим аспектам:
Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена
достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому
благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
Способ оплаты труда. «Работа другие специальности в может быть оплачена
сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель,
рассматривая «вакансии другие специальности в подбирает наиболее подходящий и удобный
для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала
работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также
альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы.
Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика,
удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной
стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель
будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения
определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы другие специальности
в Костромы, имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает
процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить
соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое
на ознакомление с предложениями от работодателей.
